的结果肯定不是季风所希望看到的。
“分家的时候，应该有冲突吧？”
“没有，当时确实有冲突的苗头，我走了肯定有人想自立山头的，不过被我平息了。
现在不好说，没有人监管的情况下，那些人的做事方式会逐渐接近散人。”
温暖缓缓点头，这也是她一直感觉愧对季风的地方。
虽然说她在金陵医院的时候，也做好了本职工作。
现在，她回来了。
一切都需要重新设计，乃至改变。
“这里有我的问题。”
“分锅没什么意思，现在说这些更没意思，先想想引流的办法吧。”
季风懒得在这种时候分锅，他们本来就是大学生，又不是专业职场人员。
可在工作室目前的阶段，只做好本职工作是不够的。
工作室阻力非常多。
除了她已经接手的选品，筛选，精准客户，分配任务这些外。
真正最主要的，还是引流。
这段时间，她离开工作室，季风搬迁，工作室的整体流量拆分，只能靠着窦丁他们的肝来勉强维持。确实，至少在这几年里，给计算机专业的学生画饼，是几乎所有公司都在做的事情。
看得出，温暖在暑假期间也做了功课。
大一新生招募大四的临届毕业生，确实有些抽象。
“细说那个学生对未来的期盼。”
“细说什么？”温暖一愣。
“没有详细的计划么？”季风也诧异了，他以为温暖已经做好了计划。
进入工作话题，温暖立刻就展现出与之前不同的状态。
见季风说不想分锅，温暖直接掠过这个话题，步入主题。
“目前关于流量方面，我们觉得现在可以扩张了。”
“说说。”
“第一个就是基础方法，招募人员，扩大引流人员基础。
温暖迟疑了一下，还是如实回答道：
“学生对未来的期盼，不就是画饼么？
你之前说过，画饼这件事在2018年之前都是有用的。”
“好吧，我给忘了。”
季风揉了揉头。
在珍珠工作室拆分之后，珍珠市的那些成员虽然还会跑量，但他们已经离心了。
你老板的身份淡化，他们也会逐渐变得不听话，逐渐成为野人。
我建议补充新的成员，成员可以考虑大四计算机系或相近专业学生。
虽然目前工作室没办法给他们更多的保障，但我们可以用相对较高的工资进行吸引。
再辅以未来的期盼，对这些学长进行引诱，从而进行合同招募。”就像是她高三给自己讲题时，就像她在工作室里成为温总监。
就像现在。
季风稍稍思索了一会，便认可了温暖的规划。
其实温暖的想法和他差不多，只是温暖说出来的计划内容更为细致一些。
“招募计划可以实行，不过你觉得我们应该把重心放在哪？”
画饼其实没什么问题。
毕竟每个人都有一份对未来的憧憬。
而且也确实有很多公司，画的饼都兑现了。
不过相比起那些兑现大饼的公司，更多还是崩溃，跑路，破产，裁员的玩意。
“所以你现在的想法，就是通过画饼和实际到手工资，先引流一波人？”
“季风，我觉得响亮的名头对于大学生来说，往往比到手的金钱更有吸引力。”
季风微微眯眼，他已经明白了温暖的意思。
“你是说……”
“季风，你应该成立一家公司了。”
“不是我，是我们。”
“嗯，虽然引流技术没有什么门槛，招人很容易造成技术外流。
不过流量本身对于我们来说也等于佣金和业绩，甚至业绩比佣金更重要。
毕竟商家方面，根本不会考虑我们赚了多少钱，他们只考虑自己跑了多少流量。”
虽然温暖唯唯诺诺的样子很娇羞可爱。
但季风还是觉得她认真工作时更好，身上才会散发出自信夺目的光彩。
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